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企管部经理
8000～12000 元/月
当前位置：
职位要求
职位性质：全职
学历要求：本科
工作经验：五年以上
专业要求：人力资源、工商管理
职称要求：不限
外语要求：不限
岗位职责
岗位职责：
1、根据公司发展战略，组织制定短、中、长期人力资源工作规划，制定一整套人力资源管理制度并组织实施；
2、建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等；
3、全面负责公司人力资源部门日常工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持；
5、加强公司人力资源的预测和统筹工作，根据各项目的经营状况和市场情况，合理调整组织机构、人员结构和工资福利待遇；
6、负责公司核心团队和业务团队核心骨干的打造，在公司内部推动核心人才梯队培养计划；
7、负责部门团队管理，擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设；
8、及时处理公司人事行政管理中的重大问题，负责公司的企业文化建设；
9、规范完善公司行政管理系统，制订并完善公司各项行政制度，提供各项行政后勤支持。
岗位要求：
1、本科及以上学历，工业企业工作经验5年以上，人力资源、工商管理相关专业优先考虑。
联系方式
公交（）
地铁（）
驾车
邮编：3
公司介绍
福建福豆新材料有限公司成立于2020年12月，致力于超大规模集成电路、平板显示、光伏光纤领域电子特气与前驱体的研发与生产，辅以工业普通气体和功能混合气体服务，为客户提供一站式的气体应用解决方案。
核心团队具有丰富的电子特气技术研发、生产、品质与运营管理经验，团队所研发生产的二十余种电子特气均是国内首套国产化工艺，结束了部分电子特气严重依赖进口的局面，满足了民族芯片制造商的本土化需求。
公司占地99.98亩，配备了先进的自动化生产设备、研发实验室与分析检测仪器，拥有电子特气的合成制备、分离纯化、痕量杂质分析、包装物处理等核心技术。
公司以“为社会智能化注入材料动力，成为全球电子特气领先企业”为目标，将紧跟半导体先进制程发展，坚持电子特气与前驱体的更新换代研发，锐意进取，开拓创新，努力为中国电子材料产业发展做出贡献。
主营电子特气产品：溴化氢（HBr）、乙烯（C2H4）、丙烯（C3H6）、六氟丁二烯（C4F6）、八氟环丁烷（C4F8）、二氧化硫(SO2)、乙炔（C2H2）、二碘硅烷（DIS）、五氯化钨（WCL5）等。
普通工业气体产品：氧（O2）、（液）氮（N2）、（液）氩（Ar）、（液）二氧化碳（CO2）、乙炔（C2H2）、等。
核心团队具有丰富的电子特气技术研发、生产、品质与运营管理经验，团队所研发生产的二十余种电子特气均是国内首套国产化工艺，结束了部分电子特气严重依赖进口的局面，满足了民族芯片制造商的本土化需求。
公司占地99.98亩，配备了先进的自动化生产设备、研发实验室与分析检测仪器，拥有电子特气的合成制备、分离纯化、痕量杂质分析、包装物处理等核心技术。
公司以“为社会智能化注入材料动力，成为全球电子特气领先企业”为目标，将紧跟半导体先进制程发展，坚持电子特气与前驱体的更新换代研发，锐意进取，开拓创新，努力为中国电子材料产业发展做出贡献。
主营电子特气产品：溴化氢（HBr）、乙烯（C2H4）、丙烯（C3H6）、六氟丁二烯（C4F6）、八氟环丁烷（C4F8）、二氧化硫(SO2)、乙炔（C2H2）、二碘硅烷（DIS）、五氯化钨（WCL5）等。
普通工业气体产品：氧（O2）、（液）氮（N2）、（液）氩（Ar）、（液）二氧化碳（CO2）、乙炔（C2H2）、等。
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私营/民营企业
50 - 99人
人力资源、工商管理企管部经理
