职位名称 | 公司名称 | 工作地点 | 发布日期 | 月薪 |
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公用班长 | 江苏-连云港市 | 2024/09/20 | 8000 - 10000 | ||
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工作职责:1、关键设备 熟悉空压机、制冷机、制氮机、冷却塔、纯水制备、污水处理等公用工程设备。 2、工艺设计 水处理项目工艺设计、工艺计算,编写技术文件、编制各种设备数据表以及说明书等。 3、管理工作 公用设施的运行管理、系统维护和保养,操作SOP编制、维修、改造方案制定与实施。 4、三查四定 工程项目完工后投用前的“三查四定”工作,协助项目开车调试和运维项目的运行... |
项目经理 | 江苏惠科建设工程有限公司 | 江苏-宜兴市 | 2024/10/14 | 10000 - 12000 | |
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能吃苦耐劳,能理解和执行现场施工组织设计与方案、安全技术交底,能执行上级布置的各项工作。具有良好土建、钢结构施工规范、质量、安全管理经理。具有CAD制图能力。有中石化项目施工经验,具备一级建造师和工程师证书。工作地点全国各地,随项目安排 |
商务经理 | 江苏惠科建设工程有限公司 | 江苏-宜兴市 | 2024/10/14 | 8000 - 10000 | |
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建筑施工类相关专业,5年以上从事建筑工程、安装工程预算、决算、招投标事务,能够独立完成项目的执行,能熟练运用CAD、广联达算量预算软件及各类办公软件,熟悉工业混凝土厂房、钢结构车间、网架、彩钢板等的造价。有造价资员格证书优先考虑,本职位需要短期出差。 |
仪电工程师 | 金宏气体股份有限公司 | 江苏-苏州市 | 2024/06/28 | 12000 - 15000 | |
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1、负责项目中有关电仪的技术部分工作 2、负责电仪设计相关文件、图纸版本跟踪3、项目中电仪的标准,规范等的维护,确保符合标准规范要求岗位要求:1、大专以上学历,仪表相关专业2、具备5年以上电气、仪表专业相关设计经验3、熟悉化工行业电仪系统相关规范优先4、良好的团队合作和沟通能力5、能接受出差 |
管道专业设计工程师 | 南京赛杰工程技术有限公司 | 江苏-南京市 | 2024/10/14 | 15000 - 25000 | |
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安装工程室所需管道专业岗位人员要求如下:1.本科学历,有化工或机械专业背景者优先;2.有3年以上管道专业设计经验,具有CAD、SP3D或PDMS软件使用经验者优先;3.解管道专业知识、国家和行业相关标准规范;4.任心强,能吃苦耐劳,具有团队协作意识。 |
销售经理 | 金宏气体股份有限公司 | 江苏-苏州市 | 2024/04/12 | 12000 - 20000 | |
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岗位职责:1、关注市场动态及行业趋势,挖掘和收集潜在项目信息,跟踪潜在客户,寻求合作机会;2、客户需求分析,合作模式商谈;3、主导制定现场制气解决方案;4、组织和协调与客户的技术和商务交流活动;5、主导项目投标文件的制定、项目投标和商谈;6、主导完成合同谈判及签署;7、项目执行阶段的客户协调工作;8、完成公司制定的销售和收款任务;9、维护管辖范围内的已签约客户关系... |
生产班长(全椒) | 金宏气体股份有限公司 | 江苏-苏州市 | 2024/05/20 | 9000 - 12000 | |
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一、工作内容:1、负责当班的安全生产,做到长周期安全稳定运行;2、严格执行各项工艺指标,全班员工控制的工艺平稳率在95%以上;3、杜绝本班员工人为的误操作;4、本班负责的设备卫生定期打扫,搞好环境卫生;5、做好班组经济核算,各项消耗定额在规定的范围内;6、组织班组员工技术学习和开展岗位练兵,提高员工的事故应变能力;7、开展经常性的安全教育,提高员工的安全素质;8、本班负责... |
仪表工程师 | 南京赛杰工程技术有限公司 | 江苏-南京市 | 2024/10/10 | 8000 - 18000 | |
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岗位职责:1.仪表专业施工全过程进行管理和协调;2.参加仪表专业的设计交底、施工图纸会审和施工方案审查工作,关注方案的安全性和质量可靠性;3.负责仪表专业开工条件的检查和落实;4.参与制定仪表专业的进度计划和费用计划,参与审查承包商的进度计划、阶段及详细进度计划和费用计划,负责督促承包商执行仪表专业进度计划,并检查计划任务的完成情况。5.负责与工程相关方的协调,促... |
质量工程师 | 南京赛杰工程技术有限公司 | 江苏-南京市 | 2024/10/10 | 10000 - 18000 | |
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负责EPC工程项目现场质量工作,EPC石化工程项目背景是必需的,大专及以上学历,安装专业背景 |
质检员(全椒) | 金宏气体股份有限公司 | 江苏-苏州市 | 2024/07/13 | 7500 - 8500 | |
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工作内容:1、负责原料、产品、过程产品分析,并出具完整的检验报告;2、负责检测仪器的使用及日常维护保养; 3、实验室日常管理、点检。4、完成领导交办的其他任务。任职要求:1、大专及以上学历,化工类相关专业。2、1年以上化验室工作经验,熟悉危化气体的分析化验方法和标准,能独立操作、指导分析化验工作流程;3、熟悉质谱仪、气相色谱仪使用方法; |
设备工程师 | 南京赛杰工程技术有限公司 | 江苏-南京市 | 2024/10/11 | 12000 - 18000 | |
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静设备:1.负责换热器、塔器、塔内件等静设备专业技术支持,方案编制。2.负责建立静设备专业技术资料归档,设备台账数据库。3.负责静设备工序交接,参与验收。4.负责静设备质量管理。动设备:1.负责泵、压缩机、风机等动设备专业技术支持,方案编制2.负责建立动设备专业技术资料归档,设备台账数据库3.负责动设备工序交接,参与验收4.负责动设备质量管理 |
设备工程师 | 江苏禾本生化有限公司 | 江苏-南通市 | 2024/05/22 | 8000 - 10000 | |
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1.协助设备部负责人做好本部门设备管理工作;2.对全厂设备的选型、调试安装、试生产、技改等工作负责;3.对全厂设备进行ERP系统申报、验收;4.建立全厂设备台账资料;、5.参与公司新项目设备方面的CAD制图等相关工作。 |
仪表工程师(工作地点:... | 金宏气体股份有限公司 | 江苏-苏州市 | 2024/05/12 | 10000 - 13000 | |
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工作内容:1、负责公司生产电气仪表系统的运行维护、消缺、检修及故障抢修工作;2、 负责编制本专业安全技术操作规程和操作人员培训工作; 3、协助生产做好电气仪表设备的管理及备品备件的管理工作。 4、负责与设计单位联系解决专业技术问题或图纸中存在的问题,负责施工方案的审核。5、具备与施工单位、行政主管部门就专业技术问题进行设计沟通协调能力。 6、负责仪表安装、仪表调试... |
费控工程师 | 南京赛杰工程技术有限公司 | 江苏-南京市 | 2024/10/10 | 12000 - 20000 | |
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职位描述:1) 协助项目经理建立项目预算和现金流计划;2)收集费用信息,维护项目成本状态,更新预测;3)研究项目费用状态,对问题提出应对措施;4)维护变更清单,想业主提出变更要求;5)准备对业主的发票信息;6)准备对业主的费用报告;7)准备项目业绩报告,提交公司审阅。职位要求:1)具有丰富的石油化工项目费控经验,工作经验10-20年2)熟悉费用估算方法;3)熟悉费用状态控... |
工艺工程师 | 金宏气体股份有限公司 | 江苏-苏州市 | 2024/08/06 | 8000 - 12000 | |
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工作职责:1. 负责空分设备日常稳定运行,设备运行数据整理趋势分析研判,确保设备长期2. 正常稳定运行,负责空分设备工艺工况调整,设备异常突发情况下的正确处置3. 负责空分设备节能降耗运行4. 负责空分设备工艺日常优化操作和改造检维修工作5. 负责员工工艺培训学习工作任职资格:1.本科以上学历,化工相关专业2. 有空气分离相关行业工作经验3. 动手能力强,问题意识强4. 较强分析... |
生产操作(全椒) | 金宏气体股份有限公司 | 江苏-苏州市 | 2024/07/13 | 6000 - 7500 | |
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工作内容:1、严格执行工艺配方和参数,执行各项操作规程;2、监控 DCS 画面,对出现的参数异常和报警及时处理;3、按《标准操作程序》对超出操规范围的参数进行调整,确保生产稳定运行;4、及时处理生产异常情况及应对突发故障,并及时汇报上级;5、负责收集原始数据,做好各类原始记录及交接班记录; 6、服从班长的指挥,根据当班生产任务协调和布置操作工工作,高质量完成当班的生... |
安全管培生+双休+工作... | 金宏气体股份有限公司 | 江苏-苏州市 | 2024/04/12 | 6000 - 9000 | |
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工作内容:1、熟悉集团业务及相关的国家现行法律、法规、标准及规范;2、熟悉集团EHS管理模式、制度及具体实施要求;协助环安部相关岗位开展日常EHS管理工作,包括但不限于合规性评价、安全风险辨识与评估、安全教育培训、安全检查等;3、按照部门工作安排负责相关专项工作,如安全生产标准化内业资料的整理、安全生产信息化平台数据核对、安全生产良好实践总结与宣传等。任职门槛:1... |
罐区装卸工 | 江苏-连云港市 | 2024/10/14 | 7000 - 9000 | ||
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工作职责:1、负责甲醇、液碱、苯等液体罐区物料装卸工作;任职资格:1、大专及以上学历、化工类相关专业(硬性要求,不符合要求请勿投递); 2、40周岁以下 |
车间副主任 | 金宏气体股份有限公司 | 江苏-苏州市 | 2024/04/12 | 12000 - 15000 | |
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一、岗位职责:1.人员管理:车间职责分配、细化;岗位编制的确定与控制;各岗位作业说明书的编制;新员工的上岗、安全、作业标准培训;车间团队的文化建设;员工职业发展规划;新员工的面试评价;员工绩效考核的评价以及运用等。2.安全管理:车间的安全目标设定;制定车间安全管理制度;签订车间级安全生产责任状;开展安全检查与考核;开展安全培训计划、实施、考核;月度安全总结。3... |
技术员 | 江苏惠科建设工程有限公司 | 江苏-宜兴市 | 2024/10/14 | 8000 - 9000 | |
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土建、钢结构现场施工技术人员 |