职位名称 | 公司名称 | 工作地点 | 发布日期 | 月薪 |
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新项目工艺工程师 | 吉林梅花氨基酸有限责任公司 | 吉林-白城市 | 2025/02/21 | 10000 - 12500 | |
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岗位职责:负责工程在建项目的工艺设计、施工管理及调试,完成直属领导所安排的其他工作。岗位要求:1.本科及以上学历,过程装备与控制、热能与动力工程、生物工程、化学工程与工艺、生物工程等专业优先;2.有大型新建/技改项目经验,有工艺设计、安装、调试经历者优先;3.熟练使用办公软件,CAD软件制图,熟悉设计、施工规范、化工原理、传热、机械制图、化工制图等;4.较强的学习能... |
电气检修 | 中国天楹股份有限公司 | 吉林-辽源市 | 2025/03/18 | 4000 - 6000 | |
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岗位职责:1.在电气班长的带领下,负责严格执行电气安全检修规程及检修方案, 电气设备检修作业、维护保养工作,保质保量按计划完成;2.负责依据检修计划,按时完成检修任务,做好检修备品备件及材料控制,做好修旧利废工作;3.负责正确使用检修工具,做好本岗位设备维护保养工作;4.负责做好6S工作,规范填写岗位各项记录;5.学习、掌握岗位知识技能,完成上级交办的其他工作任务。岗... |
电气运行 | 中国天楹股份有限公司 | 吉林-辽源市 | 2025/03/18 | 4000 - 7000 | |
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岗位职责:1.在电气班长的带领下,负责严格执行安全运行规程及运行方案,进行供配电运行情况巡检,检修作业全过程确认及监护,保证供配电系统正常运行;2.负责依据岗位技术操作规程,完成本岗位的各项工作任务;3.负责正确使用、操作绝缘工器具及电气设备,做好本岗位设备维护保养工作;4.负责做好6S工作,规范填写岗位各项记录、报表;5.学习、掌握岗位知识技能,完成上级交办的其他... |
应届毕业生(23年、24... | 吉林梅花氨基酸有限责任公司 | 吉林-白城市 | 2025/02/28 | 6000 - 10000 | |
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储备干部培养(生产、技术、职能方向)导师带着,通过入职培训、导师设计项目、跨岗位培训进行培养。 |
DCS主控/巡检 | 吉林梅花氨基酸有限责任公司 | 吉林-白城市 | 2025/03/21 | 4000 - 6000 | |
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生产设备巡视巡查,电脑远程操作设备,完成当日生产指标 |
新项目安全工程师 | 吉林梅花氨基酸有限责任公司 | 吉林-白城市 | 2025/02/21 | 6000 - 8000 | |
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1.负责工程在建项目的安全管理,特种作业现场安全管理,审核施工方案,建立健全基地新建项目安全管理措施,定期对第三方施工单位做安全培训,并留有培训记录,保证在建项目安全稳定运行,协助直属领导所安排的其它工作.2. 较强的学习能力和适应能力,良好的道德素养、踏实稳重,具备优秀的沟通协调能力,注重团队合作、有责任心,兼具原则性与灵活性。3. 5年以上大型新建/技改项目经验,具备注册安... |
质检工程师 | 中国天楹股份有限公司 | 吉林-辽源市 | 2025/03/18 | 10000 - 15000 | |
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岗位职责:1、负责入厂原辅材料、水质、油品、标准滴定溶液液配置与标定,生产过程控制分析及出厂产品甲醇、天然气等分析化验技术及仪器设备管理工作。2、参与岗位的分析检验工作,指导分析操作人员按照正确的操作方法进行操作。3、负责所管岗位日常记录、报告单、台账、报表的编制、检查审核工作。4、检查所管辖范围内的安全技术措施确保生产安全可靠。5、负责岗位所需试剂、材料、仪... |
车间主任 | 吉林大地化工股份有限公司 | 吉林-吉林市 | 2025/02/28 | 8000 - 10000 | |
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化工专业,具备一定生产工作经验,身体健康,有一定的组织沟通能力;1、基础知识:掌握一定的写作知识,能够熟练使用计算机一般办公软件。2、专业知识:精通化工工艺,化工过程及设备等专业知识,掌握本车间物料来源,产品去向,车间生产装置的生产过程和综合技术经济指标。3、岗位相关知识:熟练掌握本岗位必备的业务知识,了解设备、分析、仪表、电气自动化等相关知识。4、管理知识... |
设备工程师(黄原胶) | 吉林梅花氨基酸有限责任公司 | 吉林-白城市 | 2025/02/21 | 4000 - 10000 | |
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工作职责:1、负责黄原胶提取车间设备管理;2、负责制定产线设备管理、保养、巡检工作 ;3、负责车间计划检修的执行,完成,落地;4、负责定期参与设备管理工作会议,保证各项制度和措施的落实执行;5、负责生产线操作人员、设备方面业务的培训;应聘要求:1、本科及以上学历,年龄32岁以下;2、具有设备管理、检修、保养经验,或机械相关专业优先;3、相关专业近2年毕业生优先;福利... |
总经理、生产副总经理 | 吉林大地化工股份有限公司 | 吉林-吉林市 | 2025/02/28 | 10000 - 15000 | |
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要求:思想前卫,较强的对外协调沟通能力,对内组织培训能力,打造团队能力,创新创造能力。1、年龄40-55周岁;2、大专以上学历,从事化工生产高级管理10年以上;职责:任职生产副总经理,主要负责装置运行管理。 |
电气班长 | 中国天楹股份有限公司 | 吉林-辽源市 | 2025/03/18 | 7000 - 9000 | |
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岗位职责:1.负责分析研究设备运行状况,检修方法优化,提出设备改进建议;2.负责生产运行中出现的供配电系统问题及电气设备故障的处理;3.负责班组人员管理,工器具管理及备品备件管理工作;4.负责所辖范围安全隐患的排查处理、整改工作;5.带领运行及检修人员的操作及检修作业,并且进行相应的指导作业;6.制定个人的月度工作计划并落实,维修质量的监督检查及重点设备的运行情况的... |
生产技术人员 | 吉林大地化工股份有限公司 | 吉林-吉林市 | 2025/02/28 | 5000 - 8000 | |
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化工专业,具备一定生产工作经验,身体健康,有一定的组织沟通能力;1、基础知识:掌握一定的写作知识,能够熟练使用计算机一般办公软件。2、专业知识:精通化工工艺,化工过程及设备等专业知识,掌握本车间物料来源,产品去向,车间生产装置的生产过程和综合技术经济指标。3、岗位相关知识:熟练掌握本岗位必备的业务知识,了解设备、分析、仪表、电气自动化等相关知识。4、管理知识... |
总经理管培生 | 吉林梅花氨基酸有限责任公司 | 吉林-白城市 | 2025/03/12 | 12000 - 20000 | |
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梅花集团·致远计划管培生招聘简章一、公司简介梅花集团公司成立于2002 年,2010年在沪市A股上市(SH.600873),目前职工规模1.3万人,是合成生物学全球氨基酸发酵领域的龙头企业。多年来通过卓越稳定的产品质量及诚信的口碑建立了良好的市场形象,打造了行业内知名的“梅花”品牌,营业收入300亿元,持续领跑全国氨基酸行业。目前已完成河北、内蒙、新疆、吉林、上海、海外等多区域布局... |
设备员 | 吉林金恒制药股份有限公司 | 吉林-吉林市 | 2025/03/18 | 2700 - 3100 | |
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年龄不超过40岁,大专及以上学历,相关专业如化工机械及自动化、机电一体化、电气自动化等,有一定药厂工作经验,熟练操作办公软件 |
销售员 | 吉林大地化工股份有限公司 | 吉林-吉林市 | 2025/02/28 | 5000 - 7000 | |
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1.制定本岗工作计划,落实销售任务,开展销售活动;2.市场调研,客户走访、沟通咨询,掌握市场信息动态,为领导决策提供数据;3.巩固客户关系,宣传推介,业务公关,开拓销售区域;4.起草签订销售合同,建立完善客户信息档案;5.实时掌握产品库存信息,落实发货跟踪进度;6.负责销售开票、传递,货款结算、回款,清欠;7.熟知产品特性,解答客户疑问,做好售后服务; |
维修工 | 吉林梅花氨基酸有限责任公司 | 吉林-白城市 | 2025/03/21 | 8000 - 10000 | |
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设备维护维修保养 |
化验员 | 吉林金恒制药股份有限公司 | 吉林-吉林市 | 2025/03/18 | 2500 - 3000 | |
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45周岁以下,中专及以上学历,检验、分析、医药相关专业,有坚实的理化基础,需要看懂、弄通药典标准及国家药品标准,学习能力强,责任心强,可以独立完成检验工作,能操作高效液相色谱仪优先录用。 |
22-24年往届毕业生储备... | 吉林梅花氨基酸有限责任公司 | 吉林-白城市 | 2025/03/25 | 8000 - 12000 | |
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往届生按照25届校招薪点定薪~~工艺:1.做车间每日分析工作(产量、成本)工作执行纠偏;2.负责检查车间标准履职,能暴露问题;3.车间重点工作执行纠偏设备:1.完成车间检维修计划,保证车间设备稳定运行;2.管设备使用、检修,趋势向差时进行前瞻性纠偏3.超红线敢叫停,出现异常即事故,能够立即上报车间;4.对车间设备正常使用、检修负责,制定落实车间进行检修质量:1.保证车间产品... |
22-24年往届毕业生储备... | 吉林梅花氨基酸有限责任公司 | 吉林-白城市 | 2025/03/25 | 5000 - 8000 | |
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往届生按照25届校招薪点定薪~~1.有过生产/制造业企业生产经验,了解生产/制造业企业车间一线生产环境等经验优先2.无工厂经验,有发展潜力、或有长期发展意愿者亦可3.化工、理工类专业优先4.踏实肯干、吃苦耐劳、抗压性强、有良好的沟通能力;福利待遇:1.提供班车、宿舍、食堂;每月独立于工资之外600元生活补助2.健全的涨薪、晋升制度3.工作地点在吉林省白城市工业园区 |
分析室班长 | 吉林梅花氨基酸有限责任公司 | 吉林-白城市 | 2025/03/23 | 6000 - 8000 | |
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岗位职责: 1、承接上级安排工作,宣贯、培训、执行; 2、作为分析室负责人,出现问题能组织分析,有对问题的判断能力; 3、出现问题和专工、车间做联动,问题及时向上反馈,暴露问题; 4、对分析室日常事务进行处理。 |