岗位职责：
1、安全事故的有效控制；
2、危险作业，特种设备作业持证率达标；
3、合法手续办理及更新；
4、根据公司要求，完成对各个车间的安全考核；
5、危险工艺风险控制有措施 ； 
6、有效的管理预防安全事故发生，并组织培训和演练应急人员；
7、日常管理落到实处，处理及时，不做违法乱纪的事；
8、掌握岗位工作专业知识。熟悉本单位设备设施、工艺流程、操作规程等，业务精、能力强，有较高的安全专业技术知识和管理水平；
9、管理好现场，并汇总资料，按照标准化执行安全管理内容；
10、负责公司安全、消防、特种设备工作；
11、建立健全公司安全生产责任制以及各项安全生产管理制度；
12、编制科室年度安全、消防、特种设备工作计划；
13、认真开展上级单位部署的安全生产活动，落实上级部门安全检查中提出的问题和隐患的整改；
14、严格查处现场违规行为，制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律现象；
15、参与事故调查、分析，对责任者提出处理意见，并做好事故登记、报告工作； 
16、督促、检查厂级、车间级、班组级安全教育落实情况，建立员工“三级安全”安全教育卡片；
17、定期组织全员安全教育和事故应急演练；
18、签订承包商安全协议书，审查施工单位施工资质；
19、规范、管理和保存安全资料档案；
20、落实风险研判及承诺公告。
岗位要求：
1、本科学历，化工类相关专业优先；
2、3年以上化工企业工作经验，有注册安全工程师资格证书优先；；
3、工作原则性强、尊守各项标准纪律，有很好的沟通、督促协调，执行力强，有良好的职业道德，高度的工作热情；
人才政策
1、购房补贴：博士70万、硕士35万、双一流本科25万，普通本科15万，专科5万；
2、生活补贴：博士3万/年、硕士（双一流本科）2万/年、普本1万/年，专科0.6万/年，此项政策可申请5年。
3、租凭补贴：本科及以上0.6万/年，专科0.36万/年。
公司福利待遇 
1、缴纳五险一金，享有绩效考核奖金、项目奖等；
2、住宿及交通：免费提供两人间宿舍（有独立卫生间、热水器、空调等）及班车；
3、体检：享受免费体检；
4、福利补贴：工作餐补贴、高温补贴，节假日礼品，周年礼品，积分兑换礼品5、教育培训：专业技能培训，综合素养提升，职称评定等；
6、文娱活动：免费旅游，团建，聚餐
7、法定节假日带薪休息