职责概述：全面统筹生产部的日常管理工作，确保完成“产量、质量、安全、效率及成本控制”等重要部门指标。
1、负责本部门各类规章制度、作业流程、操作规程等文件的制定、修改、完善；
2、按照排产计划，准确下达生产指令，组织人员生产，保质保量交付给仓库；
3、依据质量要求，建立生产制程的质量控制标准和作业规范，提高产品一次性合格率；
4、负责ERP系统中涉及生产的数据填报与维护；负责部门每月预算表的制作；
5、降本增效：通过提高合格率、扩大产能、合理排产、提高设备利用率、降低过程能耗等工作的开展，不断挖潜生产成本，提高效益；
6、负责车间产品工艺指导书的制定与更新；配合技术部对生产工艺流程进行优化和改进；
7、积极配合、参与其他部门组织的对不合格品的评审、处置、控制工作；
8、负责ISO体系中涉及到生产部门的文件资料编写及不合格项及时整改；
9、负责部门团队管理，定期对下属进行岗位技能培训，并对其工作定期检查、考核，确保部门内部人员合理分工，职责清淅、明确；
10、做好现场管理，包括现场员工的劳保穿戴、行为规范、卫生清洁、现场摆放、物资流转等；
11、做好文明生产、安全生产，加强劳动保护，教育员工严格遵守安全操作规程，杜绝安全事故的发生。
12、上级领导临时安排的其他工作。

任职要求：
1、大专以上学历，年龄30-46岁；
2、5年以上化工企业生产经理岗位工作经验；
3、有较强的管理能力、高效的执行力、擅于沟通协调。

福利待遇：
1、免费提供住宿（宿舍有独立厨卫、热水器、空调等），免费上网；
2、免费提供早、中、晚三餐工作餐；
3、缴纳社会保险；
4、年度免费体检、年度旅游等；
5、享受法定节假日、春节长假、带薪年假、产假等假期，传统节假日公司均有礼品或礼金派发，员工生日享受公司送出的专项礼金。