岗位职责
岗位职责:
1、管理和监督结构设计团队。
2、制定和维护各类结构设计程序和指南。
3、分配任务和责任给设计工程师,确保资源的合理分配。
4、审查和评估设计交付物,确保符合项目要求和标准。
5、促进各专业之间的协调,增强合作。
6、确保在所有工程活动中遵守安全、质量和环境标准。
7、参与培训并指导初级工程师。
8、组织结构专业的培训和经验教训总结。
9、识别设计过程中可能的风险,并制定缓解策略,防止项目执行期间出现延误和问题。
10、与其他设计专业进行有效协调,确保设计的无缝集成。
11、在关键设计阶段提供技术指导,并确保在整个项目生命周期内严格遵守质量保证协议。
招录条件:
1、大学本科及以上学历,土木工程、结构工程或建筑工程相关专业;年龄45周岁以下。
2、具有较强的英语听说读写能力,流利使用英语开展工作。
3、精通本专业设计软件;具备较强的领导能力和团队管理技能;拥有出色的沟通和人际交往能力;能够在压力下工作,并同时管理多个任务;拥有制定工程程序和质量管理体系的丰富经验;熟悉行业标准和最佳实践。
4、品格端正,勤勉敬业,务实、自律,身心健康;能适应在海外(沙特)长期工作。
5、具有本岗位沙特阿拉伯工作经历,熟悉Aramco、Sabic等沙特公司使用标准、规范的优先录用。
南京工程有限公司是中国石油化工集团公司直属工程建设企业,由中国石化集团原第二建设公司和南京设计院两家企业重组成立的。
南京工程公司是以设计、科研、工程项目总承包(EPC)和核心专业施工为主导,以自主知识产权和工艺包为核心的,面向国内外市场提供技术和管理服务的综合性、一体化的国际工程公司。遵照“发挥集成优势,突出核心业务,国内国外并举,特色鲜明,做专做优”的原则进行主营业务定位。主营业务包括三大板块:以设计为先导的,以煤化工、环境及清洁能源、石油化工、油气储运、无机化工、工业与民用建筑等为主要领域的工程产品业务;以EPC、PMC为主要形式的工程总承包、工程管理、工程服务、工程咨询、工程监理业务;以“四大一特”(大型设备吊装、大型机组安装、大型储罐安装、大型DCS/ESD安装、特殊材质焊接)为核心的石化装置安装业务。
南京工程公司作为高新技术企业,致力于技术进步与科技创新。现有职工2800余名,其中设计人员500余名,专业技术人员1700余名,技能操作人员500余名.研发、设计、项目管理、工程施工综合实力位居国内同行前列。公司重视各类人才的引进、培养与开发,建立了一套科学的人才培养和用人机制,为人才成长和施展才华创造良好环境。
南京工程公司以市场需求、中国石化发展规划和国家产业政策为指导,制定企业发展战略;以建立现代企业制度为标准,健全完善企业运行的管理体制和经营机制;以承担资产保值增值为目标,对中国石化集团公司授权经营的国有资产依法进行经营管理;以诚信经营、服务至上为准则,竭诚为国内外顾客提供优质的产品和良好的服务;以服务社会、惠泽员工为宗旨,积极构建和谐企业。
公司介绍
南京工程有限公司是中国石油化工集团公司直属工程建设企业,由中国石化集团原第二建设公司和南京设计院两家企业重组成立的。
南京工程公司是以设计、科研、工程项目总承包(EPC)和核心专业施工为主导,以自主知识产权和工艺包为核心的,面向国内外市场提供技术和管理服务的综合性、一体化的国际工程公司。遵照“发挥集成优势,突出核心业务,国内国外并举,特色鲜明,做专做优”的原则进行主营业务定位。主营业务包括三大板块:以设计为先导的,以煤化工、环境及清洁能源、石油化工、油气储运、无机化工、工业与民用建筑等为主要领域的工程产品业务;以EPC、PMC为主要形式的工程总承包、工程管理、工程服务、工程咨询、工程监理业务;以“四大一特”(大型设备吊装、大型机组安装、大型储罐安装、大型DCS/ESD安装、特殊材质焊接)为核心的石化装置安装业务。
南京工程公司作为高新技术企业,致力于技术进步与科技创新。现有职工2800余名,其中设计人员500余名,专业技术人员1700余名,技能操作人员500余名.研发、设计、项目管理、工程施工综合实力位居国内同行前列。公司重视各类人才的引进、培养与开发,建立了一套科学的人才培养和用人机制,为人才成长和施展才华创造良好环境。
南京工程公司以市场需求、中国石化发展规划和国家产业政策为指导,制定企业发展战略;以建立现代企业制度为标准,健全完善企业运行的管理体制和经营机制;以承担资产保值增值为目标,对中国石化集团公司授权经营的国有资产依法进行经营管理;以诚信经营、服务至上为准则,竭诚为国内外顾客提供优质的产品和良好的服务;以服务社会、惠泽员工为宗旨,积极构建和谐企业。