公司规模：100 - 499人
公司性质：私营/民营企业
招聘人数：1人
| 职位性质： | 不限 | 专业要求： | 材料、粉末冶金专业 |
|---|---|---|---|
| 招聘日期： | 2024.06.14 ~ 2024.07.16 | 工作地点： | 四川-成都市 |
| 更新日期： | 2024.06.14 | 工作经验： | 不限 |
| 外语要求： | 不限 | 职称要求： | 无职称 |
| 学历要求： | 博士及以上 | 工资待遇： | 15000 - 30000 |
（一）岗位职责：
1、参与研发项目的全流程工作，包括立项、整体设计、项目管理，以及关键技术问题解决等。
2、撰写、审核相应的注册申报资料，并负责各项原始记录的合规性；
3、完成上级交办的其他任务。
（二）任职资格：
1. 已取得博士学位，材料、粉末冶金专业；
2. 具有无机材料相关专业背景，有无机材料研发相关工作经验；
3. 学风严谨、热爱科研、积极主动、工作勤奋、有责任心和团队合作精神；
4. 具有独立的科研工作能力及良好的交流能力。
5.熟悉材料分析软件，CAD.
（三）人才引进政策：
1、落户政策：引进后公司办理高新区三类人才，直接落户，并提供子女教育、医疗、交通、政务、融资贷款、文化等精准定制的菜单式服务
2、住房政策：可以享受150平米人才公寓市场价格15%的优惠
3、安家补贴+项目补贴：
4、人才福利配套：
博士后站：进入公司后可马上办理博士后培养，可与专业相关的一流高校联合培养
人才培养：省级、市级人才培养（参与省、市级研发项目专题会议、专项讲座等）
上市：作为公司核心骨干享有公司员工持股福利
此岗位工作地点：高新区天府三街站A口50米（大源国际中心19楼）
1、公司产/销/研一体，公司专利数940+。
2、当前属于享受技术成果，澎湃发展阶段。
3、公司有自己的设计院+研究院，研发实力强。
4、2023年已有20亿订单。
5、公司目前员工规模240人+，2024年预计增加到300人+。
6、公司工厂在金堂（100人+）和都江堰（研究院）。
7、其他福利：五险一金，餐补+通讯补贴+保密津贴+绩效奖金，相关岗位设项目奖金。
8、工作氛围：无官僚，务实，高效，以结果为导向。
9、公司管理：组织架构清晰明了，岗位责权利对等，管理有序。
10、人才理念：人才是公司最宝贵资源，人才发展是公司核心竞争力。培养人才，为人才发展培植肥沃土壤是公司长远且最重要的战略之一。
11、博士后进站：博士后创新实践基地-四川大学。
易态科易态科技已成立十六年，其自主创新的金属膜材料以及以该材料为核心过滤元件的过滤装备和绿色工艺，是对工业产业链传统技术、工艺颠覆性改变，技术水平具备国际领先地位，希望通过国家创新、绿色工艺，去改善现在、影响未来。公司已获评工信部重点支持的国家专精特新小巨人企业、全国企业科技创新500强、中国企业专利500强，公司已进入国家创新第一方阵。
公司有“国家万人计划领军人才”、“天府万人计划人才”等国家人才4人、省级人才2人、市区级人才12人。技已成立十六年，其自主创新的金属膜材料以及以该材料为核心过滤元件的过滤装备和绿色工艺，是对工业产业链传统技术、工艺颠覆性改变，技术水平具备国际领先地位，希望通过国家创新、绿色工艺，去改善现在、影响未来。
公司已重点布局太阳能、储能材料、再生能源等朝阳行业，易态的工艺和装备已成功在中铝集团、中节能、魏桥、攀钢、首钢、龙佰集团、信发集团、华友钴业、宁德时代、上机弘远等大型央企、国企及上市公司的重大项目中运行。公司今年订单量将逾30亿元，计划明年申请科创板IPO上市。
公司意招纳立志于从事用膜技术实现国家产业技术升级、产业结构调整及节能环保事业的有志之才，去实现用绿色工艺改善现在、影响未来，重点培养金属材料、关键膜应用技术、重大高端装备及系统解决方案的技术人才。公司位于天府大道与天府三街交叉口，交通便利。
