公司规模:50 - 99人
公司性质:私营/民营企业
招聘人数:2人
职位性质: | 全职 | 专业要求: | 人力资源、工商管理 |
---|---|---|---|
招聘日期: | 2024.06.27 ~ 2025.06.26 | 工作地点: | 福建-南平市 |
更新日期: | 2024.11.11 | 工作经验: | 五年以上 |
外语要求: | 不限 | 职称要求: | 不限 |
学历要求: | 本科 | 工资待遇: | 8000 - 12000 |
岗位职责:
1、根据公司发展战略,组织制定短、中、长期人力资源工作规划,制定一整套人力资源管理制度并组织实施;
2、建立和完善人力资源管理体系,制订并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等;
3、全面负责公司人力资源部门日常工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持;
5、加强公司人力资源的预测和统筹工作,根据各项目的经营状况和市场情况,合理调整组织机构、人员结构和工资福利待遇;
6、负责公司核心团队和业务团队核心骨干的打造,在公司内部推动核心人才梯队培养计划;
7、负责部门团队管理,擅长各类中高级人才的甄别和选拔,完善公司人才储备和梯队建设;
8、及时处理公司人事行政管理中的重大问题,负责公司的企业文化建设;
9、规范完善公司行政管理系统,制订并完善公司各项行政制度,提供各项行政后勤支持。
岗位要求:
1、本科及以上学历,工业企业工作经验5年以上,人力资源、工商管理相关专业优先考虑。
福建福豆新材料有限公司成立于2020年12月,致力于超大规模集成电路、平板显示、光伏光纤领域电子特气与前驱体的研发与生产,辅以工业普通气体和功能混合气体服务,为客户提供一站式的气体应用解决方案。
核心团队具有丰富的电子特气技术研发、生产、品质与运营管理经验,团队所研发生产的二十余种电子特气均是国内首套国产化工艺,结束了部分电子特气严重依赖进口的局面,满足了民族芯片制造商的本土化需求。
公司占地99.98亩,配备了先进的自动化生产设备、研发实验室与分析检测仪器,拥有电子特气的合成制备、分离纯化、痕量杂质分析、包装物处理等核心技术。
公司以“为社会智能化注入材料动力,成为全球电子特气领先企业”为目标,将紧跟半导体先进制程发展,坚持电子特气与前驱体的更新换代研发,锐意进取,开拓创新,努力为中国电子材料产业发展做出贡献。
主营电子特气产品:溴化氢(HBr)、乙烯(C2H4)、丙烯(C3H6)、六氟丁二烯(C4F6)、八氟环丁烷(C4F8)、二氧化硫(SO2)、乙炔(C2H2)、二碘硅烷(DIS)、五氯化钨(WCL5)等。
普通工业气体产品:氧(O2)、(液)氮(N2)、(液)氩(Ar)、(液)二氧化碳(CO2)、乙炔(C2H2)、等。