公司规模：100 - 499人
公司性质：私营/民营企业
招聘人数：若干
| 职位性质： |
全职 |
专业要求： |
人力资源或管理相关专业 |
| 招聘日期： |
2024.05.07 ~ 2024.11.06 |
工作地点： |
辽宁-抚顺市 |
| 更新日期： |
2024.10.17 |
工作经验： |
三年以上 |
| 外语要求： |
不限 |
职称要求： |
无职称 |
| 学历要求： |
本科及以上 |
工资待遇： |
5800 - 6800 |
1.负责公司招聘、培训、薪酬、社险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2.及时对花名册、通讯录及人事档案的更新维护，办理和更新劳动合同；
3.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作，；
4.负责公司员工的考勤管理（日常管理、异常处理、统计分析等）；
5.负责人事报表的统计与分析，并提交部门负责人；
6.配合各部门完成人事材料报送相关工作
职位要求：
- 本科及以上学历，人力资源管理或管理学相关专业；
- 具备人力资源管理工作3年及以上经验，熟悉国家相关劳动行政法规政策；
- 具有良好的思想品德与职业道德，具备扎实的专业知识；
- 至少能够熟练操作1个人力资源模块，能操作2个模块者优先；
- 良好的沟通和协调能力，能够与不同层次的人员进行有效的沟通；
- 较强的问题解决能力和决策能力，能够在高压环境下工作；
- 有外企或大型上市企业人力资源管理工作经验者优先。
抚顺东科创建于2005年，是全国五一劳动奖状获得者、国家高新技术企业、国家专精特新“小巨人”企业、国家知识产权优势企业、辽宁省首批瞪羚企业、辽宁省绿色工厂、辽宁省服务型制造示范企业、辽宁省民营企业建立现代企业制度示范企业。东科集团专业从事新材料、新能源、医药健康三大领域的系列产品研发、生产和销售，属于国家鼓励和支持类项目领域。公司产品被评为辽宁省名牌产品，辽宁省专精特新产品；主要生产技术均为自主知识产权，在合成工艺和精馏工艺中得到广泛应用，产品指标已经实现了国际、国内先进。目前已授权发明自主知识产权11项，授权实用新型自主知识产权43项，受邀参加国家行业标准和国家强制标准起草制订6项。
集团优势产品在立足国内市场的同时也布局国际市场，产品已远销东南亚，俄罗斯，北美、日本、欧洲等地。东科集团研发中心是辽宁省不饱和特种聚醚技术创新中心、辽宁省非离子有机表面活性剂工程研究中心、辽宁省企业技术中心。中心由博士、硕士、高级工程师等专业技术人员组成。公司先后通过质量、环境、职业健康三大体系认证、国家知识产权管理认证、国家铁道部CRCC认证等多项资质。
经过多年的稳步发展，抚顺东科相继成立抚顺东科精细化工有限公司、抚顺东科新能源科技有限公司、辽宁东科新材料有限公司、北京东科联合技术有限公司、抚顺东科精细化工青岛分公司、抚顺新东启运输有限公司、安徽东科新材料有限公司、浙江东科新材料有限公司、东科（深圳）新材料科技有限公司。
东科集团致力于打造幸福感企业，秉承绿色化工，造福人类的理念，始终坚持“诚信、责任、务实、创新、爱国、感恩”，以“为客户创造价值、为员工提供平台、为社会承担责任”为使命，致力于打造可持续发展的国际化科技企业。东科集团聚九州人脉，纳四海英才，在这里你收获的不仅仅是高薪，还有健康、快乐、学习、尊重、友爱。东科集团期待您的加入。
