岗位职责：
1. 协助开展招聘工作，包括发布岗位、筛选简历、安排面试，跟进招聘全流程，确保人才及时到岗。
2. 负责员工入离职、社保公积金办理、劳动合同管理等人事基础事务，维护人事信息系统。
3. 协助组织公司各类会议、活动，做好后勤保障，如场地布置、物料准备等。
4. 负责行政物资采购与管理、办公环境维护，确保日常办公顺畅。
5. 处理英文相关事务，包括翻译公司文件、邮件，协助对接外籍员工或国际业务沟通。
6. 完成上级交办的其他人力行政相关工作。
 
任职要求：
 
1. 英语专业本科及以上学历，具备扎实的英语听说读写能力，CET-8及以上证书优先。
2. 1-2年人力行政相关工作经验，熟悉人事行政基础流程者优先；优秀应届生也可考虑。
3. 具备良好的沟通协调能力、组织能力和执行力，工作细致严谨，有责任心。
4. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等）。
5. 具备较强的服务意识和团队协作精神，能适应一定的工作弹性。
特别注意工作地点：四川广安